#LGBT
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2023.06.01【6月はプライド月間】SDGs ACTION!ロゴがレインボーカラーに LGBTQ関連記事まとめ編集部
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2023.03.28【平和・人権の部】LGBTQの居場所をつくり社会での孤立防ぐ 虹色ダイバーシティ認定NPO法人虹色ダイバーシティ(代表者 村木真紀)
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2023.03.07LGBTQ+の金融包摂が開く可能性 金融・経済から見えるSDGsのトレンド【13】大和総研/中 澪
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2023.01.18SOGIとは?意味やLGBTとの違い、SOGIハラへの対策を解説社会保険労務士・キャリアコンサルタント/村井真子
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2022.08.07LGBTQ+の理解促進ハンドブックを日本コカ・コーラ制作 企業・団体に無償提供編集部
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2022.07.28D&I(ダイバーシティー&インクルージョン)とは 意味や推進事例を紹介組織人事コンサルタント/平井彩子
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2022.07.08プライドセンター大阪が天満橋にオープン 常設のLGBTQセンター、「居場所」つくる編集部
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2022.06.30コスメブランドLUSH、同性婚法制化を求めてサイレントデモ 東京・大阪で編集部
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2022.04.25「私らしく生きたい」 LGBTQの祭典・東京レインボープライド、約2000人が渋谷をパレード編集部
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2022.03.31東京レインボープライド、3年ぶりに代々木公園で開催へ 4月24日にプライドパレード
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2022.03.07LGBTQとは わかりやすく活動家が解説│課題や支援事例も紹介Deaf LGBTQ Center代表/山本芙由美
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2021.10.13「すべての人が自分らしくハッピーに」 社会の空気、プライドパレードで変える【#チェンジメーカーズ】東京レインボープライド共同代表理事/杉山文野、山田なつみ
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2021.10.01コラム「互いの多様性(ダイバーシティー)を大切にしながら、持続可能な未来に向かう」 「基礎から学ぶ SDGs教室」【17】
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2021.09.27「LGBTが生きやすい世の中に」 《ドロンジョ様》がもくろむ日本企業と社会の変革【#チェンジメーカーズ】虹色ダイバーシティ代表・理事長/村木真紀
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2021.09.10オリパラの年に見送られたLGBT法案 理念は企業や自治体に浸透している ビジネスパーソンのためのSDGs講座【13】横田アソシエイツ代表取締役/横田浩一
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2021.02.09性的少数者が安心して住める足立区に東京都足立区長/近藤弥生