応募者全員に、お会いします。
朝日新聞社はこれまで、筆記試験を通過した方だけに面接を受けていただいていましたが、2008年春の採用試験は、エントリーシートを郵送してくださった方全員に、面接と筆記試験の両方を受けていただくよう、採用選考の方法を変えます。詳細はプレエントリーをした方に募集要項でお知らせします。
販売 広告 事業 管理・財務 デジタルメディア
※一括採用なので、面接などをとおして職種の希望を聞き、適性などを考慮したうえで入社後に配属を決めます。
2009年3月に大学または大学院を卒業・修了見込みの方が中心ですが、2009年4月に入社する時点で30歳未満であれば、それ以外の方も応募できます。大学在学中の方は2009年3月、あるいはそれ以前の卒業が入社の条件です。
原則として2009年4月1日。これより早い時期の入社も可能です。
採用情報ページのトップページでプレエントリーをしてIDとMy Pageを取得し、My Pageから応募書類をダウンロードのうえ、郵送してください。
中間締め切り 2月8日（金）
最終締め切り 3月7日（金）＝当日消印有効
※提出の時期が選考に影響することはありません。ご自分の就職活動のスケジュールに合わせて調整してください。来社による提出はご遠慮ください。
1次選考で応募者全員と面接をし、エントリーシートの内容と筆記試験の結果を総合評価したうえで、2次選考に進んでいただく方を決めます。①エントリーシート提出②面接③筆記試験のうちひとつでも要素が欠けると1次選考の対象とはなりませんので、ご注意ください。1次選考の受験地は札幌、東京、名古屋、大阪、福岡の中から選んでください（面接と筆記試験を違う受験地で受けることはできません）。
▼面接
4月初旬
※面接の実施日は受験地によって異なります。詳細はご応募後にお知らせします。
▼筆記試験
4月6日（日）
1月28日（月）から2月9日（土）にかけて札幌、仙台、東京、名古屋、大阪、福岡の6会場で開きます。申し込み方法などはMy Pageでお知らせします。会社説明会への参加が、選考に影響することはありません。
日程はこちら >>
朝日新聞社人事セクション採用チーム
03－3541－4043～4
