育児休業を取りたいけれど、職場の雰囲気を考えると休みづらい――。男性が育休を取る時の大きな壁の一つです。こうした空気を、企業はどのようにして変えようとしているのでしょうか。単に取得者を増やすのではなく、その後の働き方や夫婦関係に生きる取り組みを促している職場もあるようです。…[続きを読む]

無断転載・複製を禁じます