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過労自殺問題

■電通過労自殺問題

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  • 過労死・過労自殺(2016年09月03日 夕刊)

    業務上の重すぎる負荷が原因で、脳・心臓疾患による死やうつ病などの精神障害による自殺に至ること。国は残業時間やストレス度合いによって労災と認めるか判断している。厚生労働省によると、2015年度に労災と認めた過労死は96件、過労自殺は93件(未遂を含む)。14年には「過労死等防止対策推進没が成立し、過労死を防ぐことが「国の責務」と明記された。

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労災認定相次いだ三菱電機、残業時間は業界13社で最長(2018/10/13)

 技術系社員が相次いで労災認定されていた三菱電機で、主要電機各社の中で最長水準の残業が常態化していたことが、電機各社の労働組合でつくる電機連合の調査でわかった。社員の平均残業時間は比較できる2013年…[続きを読む]

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